Helping The others Realize The Advantages Of المهارات المطلوبة في سوق العمل
من المهارات التقنية إلى المهارات الشخصية، يلعب كل نوع دورًا مهمًا في تمييز المتقدمين عن الآخرين. في هذا المقال، سنستعرض أبرز المهارات التي تحتاجها لتحقيق النجاح في سوق العمل وكيفية تطويرها.
تُعد مقابلة العمل وقتًا رائعًا للتحدث بصراحة عن مهاراتك القابلة للتسويق مع صاحب العمل. أثناء المقابلة، يمكنك تقديم أمثلة لكيفية استخدامك لمهاراتك في الماضي.
خصص وقتًا منتظمًا للدراسة، واعتبر التعلم كجزء من روتينك اليومي. تعلّم بمعدل يناسبك، وكن مستعدًا لاستكشاف مجالات جديدة. استمر في تحديث معرفتك بمعلومات جديدة.
تتضمن المهارات الأساسية المطلوبة في سوق العمل المهارات التقنية مثل استخدام البرمجيات الحديثة، بالإضافة إلى المهارات الشخصية مثل التواصل الفعّال والعمل الجماعي.
تتيح لك إدارة الذات إدارة وقتك وأن تكون منتجًا قدر الإمكان داخل مكان العمل. تضمن لك هذه المهارات تحديد أولويات المهام بشكل فعال، والتركيز على نموك المهني والمساهمة في مؤسستك ككل.
المهارة، تلك الكلمة التي تطرق أسماعنا بشكل متكرر في عالم الأعمال، ماهي؟؟ تعريف المهارة
ولاكتساب أو تطوير هذه المهارة؛ يجب التأكد من أن فريق العمل اضغط هنا لديه مهارات التواصل المناسبة لعرض الأفكار بطريقة مفهومة للمؤسسة، كما يجب التركيز على تنمية الموظفين لمهاراتهم الناعمة، من خلال منحهم الاستقلالية في إدارة حياتهم المهنية والمشروعات التي يعملوا عليها.
كما يمكن أن يوفر التشبيك مع المهنيين في المجال المستهدف أو حضور فعاليات الصناعة رؤى قيمة. من خلال فهم المهارات التي يبحث عنها أصحاب العمل، يمكنك توجيه جهودك لاكتساب القدرات المناسبة..
المهارات هي التطور والإبداع والمرونة فى شخصيتك، فكل شخص لديه صفات تؤهله بشكل فعال ليكون صاحب شخصية يعتمد عليها، مما يعطى لك قدرا كبيرا من التفوق العملي وهى الذي يميز كل شخص عن الآخر فى الدراسة والحياة العملية.
ومن المهارات المستقبلية المطلوبة في من يشغلون المناصب القيادية ما يلي:
العالم يتقدم كل يوم وسوق العلم يحتاج الى كل محب للتعلم ومطور من ذاته جيدا فلا تقف عند مرحلة التعلم الأكاديمي فقط وزود مهاراتك الشخصية للتقدم عشر خطوات إلى الأمام.
يفضل أصحاب العمل الموظفين الذين يستطيعون إظهار قدراتهم في استخدام مهارات التفكير النقدي ومهارات حل المشكلات.
الشركات التقليدية (لا تحتاج الى ابتكار في العمل) تقرر الاختيار أولا بناء على الدراسة الأكاديمية، لأنهم يعتقدون أن الشخص المتفوق أكاديميا سيكون قادر على إنجاز العمل.
السؤال هنا لو كنت طالبة أو حديثة التخرج وليس لدي عمل تطوعي كيف ممكن أعرف مهاراتي؟